Mardi 13 mai 2025, élus et équipe administrative de l’association ont convié leurs partenaires à leur Assemblée Générale sur le site de la Maison des Agriculteurs de Laval.

Après avoir fait le bilan sur toutes les actions menées en 2024 pour promouvoir et développer l’emploi agricole sur notre territoire Mayennais, cette assemblée générale était aussi l’occasion de faire un premier bilan chiffré quant à la création du poste de conseillère d’orientation agricole depuis janvier 2025.

Pour conclure cette AG, l’ANEFA Mayenne a fait intervenir Nicolas Dorison, chargé de mission innovation à la Chambre d’Agriculture des Pays de la Loire.

Avec quelques exemples concrets, nous avons mis en pratique l’Intelligence Artificielle au service de l’emploi agricole : rédaction d’une offre d’emploi attractive, préparation des entretiens d’embauche, aide à la rédaction du DUER (Document Unique d’Évaluation des Risques)… un outil qui peut donc faire gagner du temps aux agriculteurs employeurs de main d’œuvre, souvent peu habitués et peu formés aux pratiques de recrutement et à la gestion administrative des ressources humaines.

Les candidats, eux aussi, peuvent utiliser l’I.A. pour rendre leur CV et leur lettre de motivation plus attractifs… c’est bien là toute la vigilance requise !

L’I.A. n’est pour l’heure qu’un outil facilitateur, mais ne remplace toujours pas l’entretien physique entre un employeur et un candidat permettant de valider mutuellement l’adéquation au poste.

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